Passer au contenu
Retour Accueil
  • Accueil
  • Adhérer
  • Présentation
    • Présentation de la CGT Energie Isère
    • La CGT ENERGIE ISERE sur le territoire
    • Les Dossiers revendicatifs
  • Formations
    • Formations
    • Les formulaires de détachement
    • Formations organisées par la CGT UD Isère
  • Nos Tracts
  • Liens utiles
  • Contact
  • Search
Retour Accueil
  • Search
  • Accueil
  • Adhérer
  • Présentation
    • Présentation de la CGT Energie Isère
    • La CGT ENERGIE ISERE sur le territoire
    • Les Dossiers revendicatifs
  • Formations
    • Formations
    • Les formulaires de détachement
    • Formations organisées par la CGT UD Isère
  • Nos Tracts
  • Liens utiles
  • Contact
Accueil » Tracts » Revendication n°4: Revalorisation de l’indemnité d’astreinte de 9%
Tracts

Revendication n°4: Revalorisation de l’indemnité d’astreinte de 9%

par CGT Energie Isere|Publié 12 août 2025
Parce que nous avions un accord de principe par les employeurs, nous revendiquons logiquement en lien avec la revendication n°1 la revalorisation de l’indemnité d’astreinte de 9%.

pdf icon grille-des-salaires-cgt-tract-revendication-n°4-1.pdf

Vous pourrez aussi être intéressé par

Publié 24 juin 2025

L’accès à la culture : Une priorité !

Tract-mediatheque.pdf

Revendication n°5: Des niveaux d’embauches en lien avec les revendications gagnées en 2022
Publié 12 août 2025

Revendication n°5: Des niveaux d’embauches en lien avec les revendications gagnées en 2022

Parce qu’en 2022, avec la mobilisation des agents et la pression de la FNME-CGT les agents ont obtenus 1 NR+1, une revendication […]

Publié 28 août 2025

ALLONS GANER LA GRILLE DES SALAIRES CGT : LES RDV À NE PAS MANQUER !

Tract-028-et-Piquets-de-greves-38-73-74.pdf.pdf

LOI 2334 : Une logique de marché pour protéger les aménagements hydrauliques?
Publié 10 février 2026

LOI 2334 : Une logique de marché pour protéger les aménagements hydrauliques?

La CGT s’exprime sur la loi 2334 qui est passé à l’assemblée nationale le 5 février, certes elle permet de lever les […]

Parcourir les articles

  • Article précédent Revendication n°3: une échelle mobile des salaires une nécessité
  • Retour à la liste des articles
  • Article suivant Revendication n°5: Des niveaux d’embauches en lien avec les revendications gagnées en 2022
  • Liens utiles
  • Cloud CGT ENERGIE ISERE
  • Connexion administrateur

Syndicat CGT ENERGIE ISERE
200 Chemin de l’étang
38950 St Martin le Vinoux

© 2026 CGT Energie Isère – Tous droits réservés

Propulsé par WP – Réalisé avec the Thème Customizr